今の立場に対して疑問

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通行人（ ♀ ）
18/10/27 08:53(更新日時)

今の職場が10年目で、とある部門の在庫を見て生産の予定をたてたりしていますが、元々人が足らない上に休みの人がとても多い職場で、この日は人がいないからこれは出来ないと言われ、生産数を落とすと、今度はやっぱ早く終わっちゃったから何かやることありませんか？と言われ、他の部門の手伝いを依頼すると、それはやりたくないとやんわりですが言われます。
だいたい言ってくるのは先輩で、それに後輩が便乗してきたりします。
私は全く違う部屋で違う仕事の作業をしていることがほとんどで、彼女たちの動きなどが把握できないので、何故私が予定を立てる立場にされてるのか謎です。
私が上司から言われてるのは在庫管理をするところまでです。
一週間にこれだけやってくださいって書いて紙を渡しても、自分たちで判断してやってもらえなくて、結果的に私がやるハメになってて、正直文句ばっかり言ってんなって感じです。
お休みの人が多いから予定を変更してくださいって毎週言ってくるのっておかしくないでしょうか？

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No.2732892　18/10/27 07:19(スレ作成日時)

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No.1 18/10/27 07:26
匿名1

その現状を上司に伝えてみては？

No.2 18/10/27 08:05
社会人2

ここで愚痴不満言う前に上司に報告相談しなさいよ

No.3 18/10/27 08:26
名無し3

うちも同じ様な感じですよ。うちは定時がないので、面倒な仕事は先輩や古株は断って帰ります。誰かがやらなくてはならないので、最終的に私のところへ来ます。もちろんやります。完全歩合なので💰が増えます😊でも面倒なのは変わりないですけどね😅でも上司もちゃんと見ていてくれているので、始めから良い仕事くれるようになりますけどね。