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困ってるさん( 46 ♀ ) 20/02/18 12:14(更新日時)
会社でパワハラ嫌がらせ行為をされていて社長にも相談して一応本人に指導してくれたようですが…まったく変わらず結局鬱の症状で通院してます、正直会社に行くのが苦痛なんですが…労災保険の申請は無理でしょうか?詳しい方教えてもらえないでしょうか?宜しくお願いします。
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No.1 20/02/17 23:39 社会人さん1
労災として認められるかもしれませんが、会社が嫌がる傾向があるので 十分な証拠と話し合いが必要となるかもしれないです。
No.2 20/02/18 01:39 社会人さん2
入退院繰り返すぐらいの症状じゃないと難しい。
No.3 20/02/18 06:55 社会人さん3
あなたのうつ病が、パワハラによるものだと診断してくれれば大丈夫だと思いますけど、もめそうですね。
No.4 20/02/18 09:08 困ってるさん0 ( 40代 ♀ )
>> 3 みなさん返事ありがとうございます。やっぱり難しいみたいですね… 次の仕事が決まっていれば辞める覚悟で申請はできるのですが…
No.5 20/02/18 12:14 匿名さん5
まずは労災は無理だろ。 次にそんなに嫌ならそこを辞めて、失業保険もらいながらハロワでもいったら?
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