職場の年下女性について

Question

始めは普通の人かと思い会話してましたが、

・全く共感できない内容を一方的に永遠と話してくる
→必要最低限(仕事)の会話のみにシフトチェンジしました。

・何か指示してもいちいち口答え？や意見してくる。「私はこう思う」など
・自分の意見が通らないと(こっちが一応立場上なのですが)食い気味に遮ったりヒドイ時にこちらが話してる最中に大声で被せてくる

・根本的に理解が鈍く仕事の効率も悪い
・こちらが質問した事に的確に答えてくれた事がほぼなく、返答が遅かったり怒られたと思うのか不機嫌になったりします。

しんどすぎて・の事を友達に話したら若いからとかじゃなく発達障害か精神疾患じゃない？と言われたのですがその可能性ありますか？

またそういう人には今後どう対応していけばいいでしょうか。

空飛ぶモンティパイソン · Answer

職場の人々に広く相談して「みんなで」対処策を決めましょう

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