退職間際に指摘されても

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赤さん( 30 ♀ Qbm4re )
19/07/30 18:08(更新日時)

退職間際なのですが、今までの仕事で至らぬところを指摘されて、ちゃんと直せと言われてもどうしたらいいかわからないです。
今までちゃんと教えられてこなくて、自力でやってきたので今更そんなに言われてもどうしよもないです。
直してるけども、考えすぎて体調悪くなる一歩手前なので逃げたしまいたいです。

No.2888831 19/07/27 05:06(スレ作成日時)

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No.1 19/07/27 05:22
善 ( ♂ oVoVqe )

円満退社なんですか?
自分の所は、パワハラ酷くて転職します💦

  • << 3 立て続けにすみません。新しい就職先は決まってるんですか?

No.2 19/07/27 05:24
赤さん ( 30代 ♀ Qbm4re )

>> 1 結婚で退職で円満にしようとしましたがあまり環境良くなくて無理でした💦

No.3 19/07/27 05:24
赤さん ( 30代 ♀ Qbm4re )

>> 1 円満退社なんですか? 自分の所は、パワハラ酷くて転職します💦 立て続けにすみません。新しい就職先は決まってるんですか?

No.4 19/07/27 05:53
善 ( ♂ oVoVqe )

>> 3 決まってますよ
寿退社なら、普通は歓迎してくれるのにね…

No.5 19/07/27 06:03
赤さん ( 30代 ♀ Qbm4re )

>> 4 そうでしたか!新しい職場で頑張ってください。
それがいろいろありまして、私は事務所の長に中途半端な指導とパワハラを受けながら仕事を押し付けられてきたのですが、普通なら長があとを引き継ぐものだとみんな思っていたのに自分ももう辞めるからあとはよろしく頼むと言いだしたんです。
そんなんで寿退職とはいえ、辞める私にも憎らしい気持ちが芽生えたんでしょう。

No.6 19/07/27 06:39
通行人6 

どこの会社もどんな理由にせよ辞めるやつに優しくなんてしないよ

みんなストレスで体調悪くなりそうになるのを必死でこらえて仕事してる

最高の環境の職場だって言う人も中にはいるだろうけど、そんな会社に巡り合う可能性はかなり低いしね

まぁでも主さん寿で辞めるってなってるならあと少しなんだから我慢して乗り切って下さい

  • << 11 退職2日前に過呼吸になり、もう仕事できる状態じゃなくなりました。無理でした。

No.7 19/07/27 08:52
社会人7 ( ♂ )

物は考え様。その指摘が1ミリでも的を射ているなら、それは今後のあなたの人生に期待していると思いな。

そして言ってもらえるうちが華。事実、あなたはちゃんと教えられてこなかったんだから、その不満を解消できたんじゃないのかな。

目の前で起きている事をマイナスに捉えるか、プラスに捉えるかはあなた次第。僕は後者に人としてね魅力を感じるかな。

  • << 12 とてもプラスに考えられる状況じゃなかったので退職2日前に過呼吸で具合悪くなり出勤できなくなりました。

No.8 19/07/27 09:51
通行人8 ( ♂ )

人のふりみて…ですね。指導、教育、引き継ぎ、マニュアル…大切ですよね。特にマニュアルは問題発生のたびに対処法を追加して歴史を積み重ねるわけだから貴重品。重要性がわかったわけですから次の職場でマイマニュアルを作りましょう(日記みたいな感じでもいいかと…)。

  • << 13 ノートは作ってましたけどもそんなの見せなくても仕事のわかるベテランたちばかりなので私の引き継ぎなんて大したことないのです。

No.9 19/07/27 11:52
通行人9 

退職するんでしょ。気にする必要ないじゃないですか。
何も考える必要はないですよ。あえて考えるなら、他にもレスがあるように、自分の将来に役立つものだけをありがたい忠告と受け入れればいいだけのこと。

  • << 14 そうなんですけどもあまりに集中攻撃が凄すぎて体調崩して出勤できなくなりました。

No.10 19/07/27 13:47
名無し10 ( 30代 ♂ )

退職すると知っていながら、そんなトンチンカンな指摘をする上司?
言ってやれ
『ハイご期待に沿えないので辞めます』って。
いや違うな!
『あなたの下では働く気が失せたので辞めます』が正解か。

  • << 15 共感してくれてありがとうございます。その後、集中攻撃が凄くて体調崩して、退職2日前で仕事に行けなくなりました。どう考えても私の仕事の粗探しをして嫌がらせしてるだけでした。 今もまだ万全な体調ではありませんが仕事に行かなくても良くなっただけでホッとしてます。

No.11 19/07/30 16:07
赤さん ( 30代 ♀ Qbm4re )

>> 6 どこの会社もどんな理由にせよ辞めるやつに優しくなんてしないよ みんなストレスで体調悪くなりそうになるのを必死でこらえて仕事してる … 退職2日前に過呼吸になり、もう仕事できる状態じゃなくなりました。無理でした。

No.12 19/07/30 16:11
赤さん ( 30代 ♀ Qbm4re )

>> 7 物は考え様。その指摘が1ミリでも的を射ているなら、それは今後のあなたの人生に期待していると思いな。 そして言ってもらえるうちが華。事実… とてもプラスに考えられる状況じゃなかったので退職2日前に過呼吸で具合悪くなり出勤できなくなりました。

No.13 19/07/30 16:12
赤さん ( 30代 ♀ Qbm4re )

>> 8 人のふりみて…ですね。指導、教育、引き継ぎ、マニュアル…大切ですよね。特にマニュアルは問題発生のたびに対処法を追加して歴史を積み重ねるわけだ… ノートは作ってましたけどもそんなの見せなくても仕事のわかるベテランたちばかりなので私の引き継ぎなんて大したことないのです。

No.14 19/07/30 16:13
赤さん ( 30代 ♀ Qbm4re )

>> 9 退職するんでしょ。気にする必要ないじゃないですか。 何も考える必要はないですよ。あえて考えるなら、他にもレスがあるように、自分の将来に役立… そうなんですけどもあまりに集中攻撃が凄すぎて体調崩して出勤できなくなりました。

No.15 19/07/30 16:16
赤さん ( 30代 ♀ Qbm4re )

>> 10 退職すると知っていながら、そんなトンチンカンな指摘をする上司? 言ってやれ 『ハイご期待に沿えないので辞めます』って。 いや違うな! … 共感してくれてありがとうございます。その後、集中攻撃が凄くて体調崩して、退職2日前で仕事に行けなくなりました。どう考えても私の仕事の粗探しをして嫌がらせしてるだけでした。
今もまだ万全な体調ではありませんが仕事に行かなくても良くなっただけでホッとしてます。

No.16 19/07/30 17:51
名無し16 

もう退職されるんですよね!?
だったら、はいはいと聞き流して適当ーにしましょ!

No.17 19/07/30 18:08
赤さん ( 30代 ♀ Qbm4re )

>> 16 さすがにこれはヤバイかなというところはありまして(^_^;)
その後、遅くまで残業して直したのですがその後、体調崩して仕事できる状態じゃなくなりまして、残りの2日もう出勤しなくてもいいようになりました。ただ今寝込んでますがホッとしております。

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