イライラを周りにあたる社長に困っています。

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サラリーマン
18/12/11 22:47(更新日時)

仕事中に自分のイライラを周りにあたり散らす社長を撃退する方は、ありませんか?

いつも社長は、イライラしていて、物にあたったり、イライラした口調で話したり、人を罵倒したり、不機嫌な態度を周りにいる社員に分かるように
やっています。

例えば、取引先と嫌な事があって、イライラし、それを社内で、そのイライラを全面に出します。

社内の空気が悪くなるし、みんな、また社長イライラしてるよ。って、イライラを当てられ困っています。


一度、社長の態度を指摘した事があるのですが、
「社員は、社長が今何に対して、怒っているのか分からなくて、社長をイライラらせた当事者じゃないのに、 不機嫌な態度を取られたりするから迷惑しています。そういう態度をやめて下さい。」と言いました。


社長は、
「僕はイライラを当事者以外に、あたった事はありません。仮にイライラした口調や、不機嫌な態度をしていたら、なぜ、僕にその時に、なぜイライラしてるんですか?って聞かないだ? それに、そんな事も言えないなんて、僕との信頼関係がないってことじゃないの? そんな、従業員ね。。笑(鼻で笑う)
社員が勝手にストレスに感じてるなら、
ちくいち、誰に怒ってるんですか?って確認して、当事者じゃないって分かれば、嫌じゃないんでしょ? だから、聞けばいいじゃん」 と言います。

全然、改める姿勢がありませんし、
何がダメなのか、全く分かっていません。

こういう人間に、なんて言ったら、
やらなくなるんでしょうか? ピタっと、
イライラをやめさせる理解させる言い方とか
ありませんか?

なんて言ったら、やめてくれるのか、
分かりません。
どなたか教えて下さい。

No.2758113 18/12/11 21:15(スレ作成日時)

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No.1 18/12/11 21:17
フンフン ( 2NL30 )

何歳?男性更年期障害じゃない?

No.2 18/12/11 21:22
サラリーマン0 

男性 50歳です。

15年近くいる社員の方は、昔からそうだから、更年期ではないと。

  • << 8 性格なんだね

No.3 18/12/11 21:26
名無し3 

お茶を入れてあげる。

No.4 18/12/11 21:29
サラリーマン 

>> 3 その対応優しいですね。気持ちに余裕がないから落ち着いてほしいです。

No.5 18/12/11 21:36
名無し5 

社長にそれだけ言えるなら従業員達でボイコットでもしたら?

No.6 18/12/11 21:38
名無し6 

社長に変われって言ったところで変わるとは思えないし、また始まったよ~ぐらいな気持ちで居たほうがいいのかもしれません。

  • << 9 正直、長年いる社員の方々は、完全に無視できいるんですが、 新しく入ってきた若い社員さんが社長のパワハラや、イライラの態度に耐えられず、すぐ辞めてしまい、 人を採用しては、辞めの繰り返しで、仕事を教えては辞められちゃうので、自分の仕事もやりながら、人に教えるのは、大変で。

No.7 18/12/11 21:47
匿名7 

とらばーゆ

No.8 18/12/11 21:48
フンフン ( 2NL30 )

>> 2 男性 50歳です。 15年近くいる社員の方は、昔からそうだから、更年期ではないと。 性格なんだね

No.9 18/12/11 21:52
サラリーマン 

>> 6 社長に変われって言ったところで変わるとは思えないし、また始まったよ~ぐらいな気持ちで居たほうがいいのかもしれません。 正直、長年いる社員の方々は、完全に無視できいるんですが、 新しく入ってきた若い社員さんが社長のパワハラや、イライラの態度に耐えられず、すぐ辞めてしまい、 人を採用しては、辞めの繰り返しで、仕事を教えては辞められちゃうので、自分の仕事もやりながら、人に教えるのは、大変で。

No.10 18/12/11 22:47
名無し10 

右腕になってまぁまぁ社長落ち着いて…と言えるくらいにならないと。もはや手につけられんよその社長。

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