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ぶっちゃけ私と先輩どちらがおかしいですか。

会社を円満に止めたい

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名無し
18/07/04 18:38(更新日時)

今の職場の給料に不満が
あり辞めたいです。
辞める口実を何と言うかで悩んでます。

スーパーで惣菜のパートです。
給料が一桁で毎月赤字です。
未婚者です。
平均7万円で多くて8万の時がたまに
あるくらいです。少なすぎるので
面接の時に掛け持ちしたいと
言ったらできると言われました。

しかし後にいざ掛け持ちしたいと言うと88000円以上稼ぐと保険に
加入しないといけなくて掛け持ちだと
どちらが加入させるか
後同業の働き先は駄目とか
細かく決められていました。

私は、掛け持ちができないなら
辞めて社会保険付きで10万円以上
稼げる所に行きたいです。

ここで働いて1年ですが、
私の同時間帯の枠の夕方4時~9時の
おばさんが、1時~6時枠に欠員が
出たのでそちらに繰り上がりました。

後は任せたよという事を言われました。
私が辞めたら、この人がこの枠に
また下がるか、もう一人独身でバリバリ仕事できる人がこの枠に来そうです。

多分私が辞めるとここの枠は
時間帯が遅いし人気がないので
辞める時に嫌み言われそうです。

でも、とにかく毎月赤字続けるより
給料のアップ見込みもボーナスもありません。
朝早くからも働けるのでウジウジしないでスパッと辞めたいです。

早く辞めて次の所に行きたいです。

店長にも嫌み言われるかもしれません
1回違う部門辞めて4か月後に
戻って来ているからです。

でも次は時間も部門も私の意見は全部
無視してあちらの空いてるところに入れられました。

どちらにしろ、
この会社でやっていくのは
むりなので辞めたいけど
ゴタゴタになりそうなので
人が足りないから困るとか
言われるかもしれません。
円満退社にもって
行くにはどう切り出せば
上手くやめれますか?
アドバイスお願いします。

まず責任者に言う前に
部門のリーダー的な人に
言おうと思います。







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No.2665110 18/06/22 19:06(スレ作成日時)

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No.1 18/06/22 19:28
匿名1 

円満に辞めたいのはわかるけど、そんなこと不可能に近いですよ。
もっと稼ぎたいので転職したいと伝えたらいいと思います。

No.2 18/06/22 20:12
通行人2 ( ♂ )

退職理由なんて正直に言う必要無いよ! 一身上の都合に依り…だけで
社則に添った(沿った?)正規の退職届け提出で円満に辞めれます。
会社に退社を止める術はありません。

No.3 18/06/22 20:30
名無し3 ( ♀ )

パートなんだから辞めたい時に辞めれば良いと思うよ。2週間前に言えば辞められるし。
嫌味言われても、辞めるんだから関係ないし。
もっと稼ぎたいから辞めます、で良いよ。

No.4 18/06/22 22:20
通行人4 

自分の生活のほうが大事ですから、やめたいなら辞めるしかないと思います。
多少のごたごたは仕方がないんじゃないでしょうか。

No.5 18/06/22 23:11
名無し5 

今の仕事が嫌じゃないのなら7時間勤務のロングパートにしてもらったらどうでしょう?

私は社会保険枠が引き下げられた時に会社から7時間勤務の打診がありました。

それが無理なら生活できないから辞めますで良いと思います。

No.6 18/06/22 23:25
名無し6 

う〜ん。
辞めるのに必要以上に円満いらないでしょ?
辞める理由なんて何だっていいんですよ。
嘘も方便。
辞めた後のことを心配する必要もない。
ハッキリ言ってよく「あなたが辞めると困るのよ!」的なことを言われても、実はなんとでもなりますから。
引き止めようとする決まり文句みたいなものです。

No.7 18/06/24 12:57
名無し7 

パートでも時給×働く時間で、ある程度の収入を把握してから応募することできたんじゃないの?

リサーチ不足でしょ。

お金足りないならパートじゃなくて社員で働けばいいじゃん。

No.8 18/07/04 14:09
名無し8 

主さん円満に仕事辞められました?


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