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うつ病で悩んでいます。

レス8 HIT数 1819 あ+ あ-

患者さん
16/09/24 16:52(更新日時)

某介護施設に勤務してますが、稼働率がや職員の離職などで上司部下などのからの矢のような攻めに遭い、うつ病を発症してしまいました。でもうつ病ってなかなか理解されないんですよね。
でも、実際はもう、死にたいと思うようになり苦痛でした。生活があるので辞めるに辞められず、診療医から処方される薬を飲んでいくらか頑張れるようになりました。でももう限界かも。ある人から休職して傷病手当を受給したらどうかとも言われてますが、何と書く後ろめたく悩んでいます。
また、傷病手当受給→退職ですから。50過ぎて情けないですが、どうしたらようでしょうか・・。

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No.2348784 16/06/28 11:46(スレ作成日時)

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No.1 16/06/28 12:10
不眠さん1 

傷病手当→退職とは成らない!


50過ぎでも辛いなら退職して
環境を変えるのも良いと思う

No.2 16/06/28 13:16
心配性さん2 

環境を変えるのが一番良いと思います。
私が以前勤めていた会社も

仕事がキツくて離職者が多く

その上人間関係も無法地帯のようにグチャグチャでした。
元上司が鬱病になってしまった事もある程でした。

という私も鬱病になって退職しました。



No.3 16/06/28 13:37
肩こりさん3 ( ♂ )

気にせず休みましょう!

自身が壊れてしまったら…終わりじゃん

若しくは職場を代えるとか?
もっと自分を大事にしないと!

No.4 16/06/29 15:11
患者さん4 

私も鬱経験者です。
介護だと自分のことより人の世話で余計しんどくはないでしょうか?
いっぱいいっぱいになったら、
辞めるのも一つの手段だと思いますよ。


私は諦めて辞めて、
僅かでしたが退職金で暫く休養したあと掃除のフルタイムパートを始めました。

良くなりまして、
『ムリをし過ぎなくてよかった』とあとになり思いました。

どうぞご自愛ください。
壊れてしまっては元も子もないと思います。

No.5 16/06/29 17:05
患者さん5 

主です
本当にありがとうございます。
医師の診断書もらって休職(傷病手当受給)を考えています。

No.6 16/07/06 17:42
医療関係者さん6 

どうかお体を大事になさってください。

No.7 16/07/10 23:06
経験者さん7 

病気になるほど、無理にいる必要はありません。
退職して正解です。
お大事に。


No.8 16/09/24 16:52
患者さん8 

介護職。常勤。
異動によりうつ病再発。



ボーナスもらってから、辞めようと思います。

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