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いじめ?

レス1 HIT数 119 あ+ あ-

聞いてほしいさん( 20代 ♂ )
20/05/25 18:45(更新日時)

大学時代、部活の同期はパリピばっかりで自分は陰キャラだからノリについていけなくて省かれて、いない者として扱われてた。良い結果は出せなくて同期にも監督にも見放された。結局退部して四年間やり切れず。
「四年間やれなかったから就職しても我慢できずにすぐ辞める。(俺の就職先は)厳しい会社だと聞く。あいつには無理だ。」と陰で監督に言われた。
辞めずに仕事を続けている今に至る訳だが、こんな扱いを受けたのは元を辿ると自分に責任がある。
暗いからとか結果出せないからと言って、それがこんな扱いをする理由になるのか疑問。
自分としてはいじめだと思う。
どうなんだろう。

No.3067732 20/05/25 10:47(スレ作成日時)

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No.1 20/05/25 11:03
教えたがりさん1 

主さんがまだ中学生の頃に、文部科学省がいじめの定義を変遷しましたので、ご存知ではないのかも知れませんが、文部科学省のいじめの定義は、「本人がいじめだと思えば、いじめになる」という訳なんです。

今の職場で出世して、大学時代の監督を見返すように頑張って下さいね。

ですから、主さんがいじめられたと思えば、いじめになるのが、現在のいじめの定義なんですよ。


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