プライド高い派遣
派遣社員てなぜあんなにプライド高いのでしょうか？素直に言うこと聞く人いないですね。特に派遣という立場わかってないゆとり世代。きつく言うとパワハラとか言うしほんと扱いにくいです。
それに派遣なんてただのパート？アルバイト？と同じでしょ？時給がいいだけであって、社員と同じて勘違いしてるバカな派遣社員がうちの会社にいてます。
結局は責任なんてとれないし、そのくせ偉そうにわかってるて態度してくるし、ほんと扱いにくい。なにか言うと派遣会社に言うし。派遣は社員の言うこと素直に聞いて仕事するだけでいい。
派遣会社に支払ってる金額約40万。残業代一時間2600円。派遣社員は給料泥棒だね。たいした仕事してないくせに。
そのうちどれだけ本人に入るかわからないけど。
19/11/23 23:14 追記
この派遣社員は勝手なことばかりしてます。割り込んでこられてほんとに迷惑。
派遣ができる仕事は限られてるけど。
素直に社員のいうこと聞くのがちゃんと世の中わかってる派遣社員だとおもう。
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派遣で働いてますが、派遣は派遣で、正社員は出来ない人が多いと感じてるので、お互い様だと思いますよ。
嫌なら契約満了で切って、他の人を新たに入れる事できますよ。
それでも切られないのは、その派遣さんが出来る人だからか、あなたには切る様な権利がないからだと思います。
そして、正社員さんを一人増やすより、出来る派遣さんをチョコチョコ入れる方が、会社からしたら、コスパが良いから派遣さんを入れてるのを理解して、派遣さんにも気持ちよく働いてもらうのが、正社員の力量の１つだと思います。
私が独身で正社員だった頃は、出来る派遣さんは、そうやって長めに働いたてもらってました。
持ちつ持たれつの関係ですから。
使いにくいなら、変えましょう。
- << 8 一年半以上働いてるので、それなりに仕事もなれてプライドでてきたのでしょう。でも、わかってないこと多いです。それを注意すると、そんなこと言われてない。というばかりで。１つのパターンしか頭にないので、応用ができない子です。 状況によって変わることあるのに、それが理解できない。 ついつい、こちらもイライラすると、向こうもすねて言い返してくる。 お互いに気もちよく働きたいのに、口答えされるとなかなかできないですね。
- << 62 派遣が偉いとでも勘違いしているのかな？派遣は派遣でしかないし、社員の補佐なんですから勘違いしないでほしい。会社や社員の悪口言ってるやつ今すぐ辞めていただきたい。迷惑でしかない。社内を掻き回さないでほしい。
>> 1
派遣で働いてますが、派遣は派遣で、正社員は出来ない人が多いと感じてるので、お互い様だと思いますよ。
嫌なら契約満了で切って、他の人を新たに…
一年半以上働いてるので、それなりに仕事もなれてプライドでてきたのでしょう。でも、わかってないこと多いです。それを注意すると、そんなこと言われてない。というばかりで。１つのパターンしか頭にないので、応用ができない子です。
状況によって変わることあるのに、それが理解できない。
ついつい、こちらもイライラすると、向こうもすねて言い返してくる。
お互いに気もちよく働きたいのに、口答えされるとなかなかできないですね。
- << 15 プライドうんぬんは、あなたが勝手に感じているだけで、無関係です。 >>わかってないこと多い→「そんなこと言われてない。」というばかりで …とおっしゃるなら、マニュアル渡す方が早いです。 >>１つのパターンしか頭にないので、応用ができない>>状況によって変わることあるのに、理解できない→こちらもイライラして、それに言い返してくる。 …こちらも同じで、派遣さんは通常三年までしか勤められない(一般的には)ので、他の派遣さんを入れる際にも同じ状況になる可能性を視野に入れ、パターンを変えたマニュアルを準備しましょう。 あなたがそれをやれないなら、派遣担当を、他の人にしてもらいましょう。 あなたには、荷が重いという事です。 >>口答えする…とか言う社員さんでは、派遣担当は、無理だと思います。 そんな人、正社員さん、正職員さんでもいませんでしたよ。 ちなみに、あなたが、>>何か言うと、すぐ派遣会社に言う…とスレ文に書いていらっしゃいましたが、これは、派遣法に準じている行動です。 直接、派遣先に言う事は禁じられてるから正しいのはその派遣さんの方です。 上司の方に、今一度、書類なりを頂いて、覚え直して、改めた方がいいですよ。 あなたが、今のままおかしな行動を取り続けると、あなたが派遣担当をおろされるだけじゃなく、あなたの会社自体が、その派遣さんが登録している派遣会社から、訴えをおこされますよ。 正社員は、それが怖いから、派遣さん達に強く出ないのをご存じないのですか？ 訴えらたら、法の元では派遣先が負けます。 荷が重いなら、上司にかけあって他の方に変わってもらいましょう。
- << 38 あなたがプライド高いと決めつけて出る杭は打たれると叩いていたのですか？
>> 8
一年半以上働いてるので、それなりに仕事もなれてプライドでてきたのでしょう。でも、わかってないこと多いです。それを注意すると、そんなこと言われ…
プライドうんぬんは、あなたが勝手に感じているだけで、無関係です。
>>わかってないこと多い→「そんなこと言われてない。」というばかりで
…とおっしゃるなら、マニュアル渡す方が早いです。
>>１つのパターンしか頭にないので、応用ができない>>状況によって変わることあるのに、理解できない→こちらもイライラして、それに言い返してくる。
…こちらも同じで、派遣さんは通常三年までしか勤められない(一般的には)ので、他の派遣さんを入れる際にも同じ状況になる可能性を視野に入れ、パターンを変えたマニュアルを準備しましょう。
あなたがそれをやれないなら、派遣担当を、他の人にしてもらいましょう。
あなたには、荷が重いという事です。
>>口答えする…とか言う社員さんでは、派遣担当は、無理だと思います。
そんな人、正社員さん、正職員さんでもいませんでしたよ。
ちなみに、あなたが、>>何か言うと、すぐ派遣会社に言う…とスレ文に書いていらっしゃいましたが、これは、派遣法に準じている行動です。
直接、派遣先に言う事は禁じられてるから正しいのはその派遣さんの方です。
上司の方に、今一度、書類なりを頂いて、覚え直して、改めた方がいいですよ。
あなたが、今のままおかしな行動を取り続けると、あなたが派遣担当をおろされるだけじゃなく、あなたの会社自体が、その派遣さんが登録している派遣会社から、訴えをおこされますよ。
正社員は、それが怖いから、派遣さん達に強く出ないのをご存じないのですか？
訴えらたら、法の元では派遣先が負けます。
荷が重いなら、上司にかけあって他の方に変わってもらいましょう。
- << 27 どこまで偉そうな派遣なの？ は？訴える？ そんなことすれば逆提訴食らって、下手すりゃ派遣元から損害賠償請求されるよ。 訴えなんかおこしたら、派遣先は本気でつぶしにかかるだろうね。 それで勝てると思うならよほどの世間知らずってこと。 これだから派遣は変な勘違いしたのが多いんだよな。 まともな派遣さんもいるけど、自分ならこんな変な派遣ははソッコークビにする。笑
>> 2 派遣程度でも持ってる技術すら持たず派遣以下の働きしか出来ないくせに、正社員ってだけで偉そうにふんぞり返ってるアホが多い事多い事(笑) プライドが高い人は、自分に自信がない人だと聞いたことがあります。派遣、社員、パート、雇用形態に関係なく、プライドが高い人はいます。雇用形態が何であれ、仕事が出来ない、または仕事をサボる人材は、簡単に切れる世の中だと良いのにね。
- << 30 なんかさ自分に自信がない人に限ってさ、すぐに怒らない？
- << 31 自分に自信が無い。 目に見えるデーター 外見でそうだと思わせる風貌。 私生活も破綻。 いじめ＋家庭内暴力や家庭内別居。 学歴も中卒。 正社員の形態で就業をしたことがない。 独身。 一人暮らしもやったことがない。 28歳以降。 データーにも出ますよね。 一例。首都圏にもこういうのが田舎にも少数でたまあに見掛けるなって社員、居ました。 100人のフロアに0.5～1名程度 障害者雇用の配属 電話対応無しとか、 他よりも、安い給料である、そういう人に合わせた仕事ってのが、存在をして。
- << 39 プライド高いと言ってくる人は大抵加担者でした。あなたはどうですか？
私は家族介護のため、正社員から派遣へと切り替えて働いていますので、正社員としての立場も多少なり理解しています。
派遣の私からしても、他の派遣メンバーに対して、少し凝り固まった発言が多く、臨機応変に対応できていなぁと思ったりもしますよ。
これは、雇用形態関係なく人間だから起こりうる仕方ない事だと割り切った方がいいと思います。
正社員で同じような人がいても、契約上辞めさせる事はできませんが、派遣なら契約を更新しなければいいだけなので、会社として都合が良い状態である事を思い出してください。
とはいえ、派遣が働く上での運用ルールや仕組み、派遣メンバーへ情報共有ができていない環境だった場合、こういった衝突が起きやすいなぁと感じます。
正社員側としての最低限の対応を棚に上げて発言していないかは、必ず確認されてくださいね。
「派遣だから○○だ、派遣だから△△だ」「給料泥棒」と、正社員側が素直じゃない対応していたらカッコ悪いし、別の派遣に切り替えても同じ事が繰り返されていたら、会社からご自身へ対する評価が下がる一方なので、気をつけた方がいいと思います。
別の派遣さんに切り替えて同じトラブルが起きない事を祈るばかりです。
>> 15
プライドうんぬんは、あなたが勝手に感じているだけで、無関係です。
>>わかってないこと多い→「そんなこと言われてない。」という…
どこまで偉そうな派遣なの？
は？訴える？
そんなことすれば逆提訴食らって、下手すりゃ派遣元から損害賠償請求されるよ。
訴えなんかおこしたら、派遣先は本気でつぶしにかかるだろうね。
それで勝てると思うならよほどの世間知らずってこと。
これだから派遣は変な勘違いしたのが多いんだよな。
まともな派遣さんもいるけど、自分ならこんな変な派遣ははソッコークビにする。笑
>> 18
プライドが高い人は、自分に自信がない人だと聞いたことがあります。派遣、社員、パート、雇用形態に関係なく、プライドが高い人はいます。雇用形態が…
自分に自信が無い。
目に見えるデーター
外見でそうだと思わせる風貌。
私生活も破綻。
いじめ＋家庭内暴力や家庭内別居。
学歴も中卒。
正社員の形態で就業をしたことがない。
独身。 一人暮らしもやったことがない。
28歳以降。
データーにも出ますよね。
一例。首都圏にもこういうのが田舎にも少数でたまあに見掛けるなって社員、居ました。
100人のフロアに0.5～1名程度 障害者雇用の配属 電話対応無しとか、
他よりも、安い給料である、そういう人に合わせた仕事ってのが、存在をして。
弊社の派遣男性もすごいですよ
派遣なのに人事に関わる書類勝手に見て、社員募集の応募者履歴書見てケチ付けまくるし、社員みんな掃除してても座って朝のコーヒー淹れてくれるの待ってるし、任せられた仕事何ひとつ完了してないし、挙句途中でわからなくなったとかで外注に放り投げるし、メール1本送信するのに1日かけるし、他にもいろいろありますが、何より女性社員を馬鹿にしているのが丸見えで、毎日事務員女性の後ろに張り付いてて彼女の文字入力方法にもケチをつけますし、不明点は社員に相談をと言われていても馬鹿にしている女性社員を指定されたので一切質問せず不明なまま押し進めて結果1からやり直し。
全員がそうではないと分かっていても、実際にそういう人を見ていると派遣とはそういう人ばかりなのかと思ってしまう。
何故派遣で働いているかというと、高卒で就職では無いから。
高卒以上の学力があり、正社員さんと何等変わらぬ能力があるから、です。
高卒で正社員として就職される方々は、高校で就職の為のサポートがおそらく受けられるのだと思います。
進学して、様々な事情があり、就職せず、就職出来ず、だけど生活の為の働き口として、派遣を選んだ、そういう人間も居ます。
社員さんと立場が違うのはしっかり理解しています。
ですが、家柄も学力も、社員さんより上の人間が派遣で働いている事も有ります。
もちろん、何だコイツ、というようなクズな派遣も多数居ます。
ですが、中にはそうでは無い人間も居るので、派遣に対して、もう少し対応を改善しても良いと思います。
私はアカハラを受けていました。その私の親と同年代の教員は私の恋愛に嫉妬していたように思えました。今思うとおそらく私を邪魔していた人の遠縁か何かだと思います。私が嫌がらせをされて病んでいる間も図書館や家の周りにもストーカーに来ていました。
私は漢字を間違えてもいないのに嘘の噂で揚げ足を取られ、精神的に追い詰められました。私は大学以前からいじめにあっており、病んでいました。その関係者からは私がウジウジしていると言われますが、それならば被害にあって来た全ての人に同じように言えばいいのではないでしょうか？
日常的に何年にも渡っていじめられ続ければ性格が消極的になっても仕方ないと思います。それでこちらが折れるしかなかったことを成功する可能性はなかったと言うのならば、この数十年間を返していただきたいです。許せないです。
©2024 秋山孝
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