短期バイトは仕事を教えて貰えない?
単発の接客のバイトに登録し、お菓子の販売をしました。
元々登録をした時に、接客経験はありラッピングなども出来るけど、レジ操作はかなり久しぶりな事や
今までは小売という括りとは違う接客をやっていた事も担当に伝えていました。
担当からは当日ちゃんと現場で慣れてる人からレクチャーがあるから大丈夫、心配しないでと言われて行ったのですが
行ってみると明らかに全てにおいて教えるのが面倒、何かを聞くと明らかにイラッとしてる感じでレジ操作などもまともに教えて貰えませんでした。
マニュアルを見ながらメモをしながらなんとかこなしました。
閉店後も、両替なども一人で行ってきてと言われ、近くにいた人に聞きながらなんとか終わり
当然レジ締めのやり方も全くわからないのでベテランの人に
あなたは在庫だけ数えて!といわれ、やり方を聞いてもこれに書けば良いだけ!と言われ、、
とりあえず一人で倉庫に行き、悩みながらも数を数え前日の残数から今日の販売数を引けば今の在庫になるはずだなーと計算して考えながらこれもなんとか終えた後
何か出来ることはないか、これはこうするのであってますか、と何かしようと聞いたのですが、全てに対して目も見ずに「やるからいい」しか言われず、
しまいには「この辺片付けたら上がって」と言われたので片付け、ご迷惑おかけした事を謝り、帰ろうとしたら
「あ、ちょっと待って片付け終わってない、これやってないじゃん。もう少しくらいやってから帰ってくださいよ」
と鼻で笑いながら嫌味な感じで言われました。
これやってないじゃんと言われても教えてもくれないじゃんと思いつつ
でも経験が浅く足手まといだったのは事実なので冷たくされても仕方ないし
申し訳なかったなと思ってはいたので、
その日1日はずっとせめて出来ることはやろうと一生懸命笑顔で声出しして動いてたのですが、内心ずっと心が折れそうでした。
単発の接客のバイトはこういう環境が普通なのでしょうか?
それであれば、行っても迷惑をかけるだけなのでもう次の仕事紹介は断ろうかと思ってます。
ちなみに、使い物になるか不安だったので派遣される前の研修も全て受けたのですがレジ操作など実践するわけじゃないので全く無意味でした。
きちんと教えてもらえる環境で働くにはちゃんと一定の場所にアルバイトに入るべきでしょうか。
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メーーッチャ気持ちわかります。
私も前に派遣でもバイトでもそういう扱いを受けたことがあります。
でも派遣でもバイトでも、そんなんではなくきちんと丁寧に教えてくれるところも経験しました。
だから貴方が今回当たったのがたまたまハズレの職場というかハズレの人だっただけとは思うけど、これって派遣に限らずどの働き方でもあり得ることにも思いますm(__)m
世の中平気で人を鼻で使える人が居るんですよね。。
教えるのが面倒なら募集しないか、ちゃんとその旨記載して欲しいですよね。「採用後、仕事については教えません。質問は禁止です。」って。苦笑
でも単発で良かったですね、ひとまずその期間終えたらその職場とはおさらばだし!
今度から長期のちゃんとしたバイトに変更したところで、変な人に当たらないかどうかは運としか言いようがないけど、
今回当たったそのハズレの職場でいくらか心を鍛えておくと、今度また同じことが起きた時にはいくらか耐性ができて今回ほどショックにも思わず心も折れずに「あーまたハズレ引いちゃったな」くらいで堂々と仕事できるようにはなるかもしれません..!
世の中変な人沢山いますが、負けずに頑張りましょう!
- << 5 三日間だけだったんですがなんとか終えました!そのおばさん以外には年の近い女性がいたので楽しくお話しできたのが救いでしたが、 おばさんが私にだけ明らかに態度が違う(完全に私を聞いてくる面倒な奴として認識してる)のも辛かったですが。 学べた事もありましたし、今回は運が悪かったと思って切り替えます。有難うございました!
それは違うよ
アルバイトでも正規雇用でも教えてくれないところは教えてくれないよ
教わるんじゃなく自分で考えて学んだ方が身につくという偏った考えが日本の労働環境には蔓延してるし、新人に手取り足取り丁寧に教えても見返りがなにもないし逆に仕事取られるだけだし、自分が新人時代丁寧に教わってこなかったからそのやり方を新しい人にも強要してそれでわざと教えない場合もたくさんあるし、あとはまぁ単純に忙しくて教える暇がない場合もあるし、
これらの事を我慢して教えたとしても特別感謝はされずに当たり前だと思われるだけだし
つまり教える側にメリットが何もないんだよね
例えば、新人がカッコいい人や可愛い子や面白い人などで深い関係になりたいために教えるという状況を利用して教える事はよくあるけど、とにかく教える側にそのようなメリットがないと教える事はほとんどないよ
このような事から基本的にどの会社でも教えてはもらえないからそれ期待して長期バイトや正規雇用になったらガッカリするだけだから、そのような期待で職に就かない方がいいよ
本当なら損とかメリットとか考えずに教える役目があるなら会社の為新人の為自分の為にも丁寧に教える環境が理想なんだけど、残念ながらその理想を実践できてる人はほとんどいないのが日本の労働環境の現状だよ
- << 6 接客業は特にお客様にご迷惑をおかけしてはいけないので、面倒でも教えるべき事は教えるのが普通だと思いますし、私が人に物事を教える時は丁寧に教えるので、ここまでの人がいるのかと今回の事は驚きましたが良い勉強になりました。有難うございました。
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