就職　学歴重視

学歴より実力社会だとか言えるのは
仕事の実績がある人の言うことだよ

• 共感3
• レスに返信

早慶、旧帝、MARCH辺りまでしか受けられない、相手にされない企業はそれなりにあります。

昔の学歴重視→学歴さえよければOK
今の実力重視→学歴がある中からさらに実力のある人を厳選
です。
なぜか？
AO入試やら、予備校刷り込みの点数のみ取れて入学した学生が、高学歴大学にもいるから。
そういう人をするい落とすための就職試験をするわけです。
この状況を、実力重視と呼んでいる。

• 共感5
• レスに返信

新卒を選ぶ場合、学歴は選考の一つの目安になります。
転職など中途採用の場合、職歴や功績、資格やスキルを参考にします。
実力社会なんて結果がすべてです。結果を出していない人間がそれを口にしても、結果が出せない言い訳にしか聞こえません。
職種によっては人柄を重視しますよ。信用できない人と仕事はできませんから。

• 共感3
• レスに返信

世の中の学歴重視は変わらないですよ
自分は同年の東大卒より仕事できますって言っても相手にされない
向上心あって学歴無いなら、実積を積み上げていくしかない

• 共感3
• レスに返信

学歴は出世のためには少し有利です。

でも、仕事になにを求めるかを考えた方がよいです。
５０歳なんてあっという間です。その頃には、出世した人も、仕事が生き甲斐という人も、退職してからの２０年３０年をどう過ごすかを考え始めてます。

仕事って一生もののお付き合いだという感覚がどうしてもあるけど、就業期間なんて人生の半分以下の時間でしかなかったていう人が大半でしょう。

十分出世してからの残り何年間の就業生活で何がしたいのか。
それを考えると、意外とそんなことまで考えてない自分に気づくのでは？
本当に自分がやりたいことは、今の自分が持ちたいステータスとはかけ離れてませんか？

偉くなって自慢したいとか、承認欲も大事ですが、社会の中で自分の個性が輝くのは仕事や社会的地位とは関係ないかもしれませんよ。
仕事の能力や出世が本当に自分に必要なのか。
老後の３０年も併せて考えてみると、将来なりたい自分に必要なものは仕事と関係ないかもと考えれば、学歴なんてもっと不要なものと感じるかも。

• 共感0
• レスに返信

実際学歴は関係ないこともあります。

私は中卒でパート→契約社員→正社員を経て、同期の大卒社員より評価が高く昇進しています。

中卒と大卒だけで決めるなら断然大卒ですが、学歴では仕事はできません。
営業ならトーク力、愛想・愛嬌が必要だし、企画ならアイデア、プレゼン力が必要です。

ただ、会社に入るうえで、一定の教養も必要なんだなぁとうっすら感じることはあります。
漠然としていてすみません。

• 共感0
• レスに返信

新卒だけです。
でなきゃ、みんな入り直すでしょう。

• 共感1
• レスに返信

学閥重視なら出身大にこだわる。
結局会社のカラーがそうだから。

• 共感1
• レスに返信

英語は出来た方がいいよ。

• 共感0
• レスに返信

国家公務員総合職、旧一種なら。
東京大学法学部が頂点。

• 共感0
• レスに返信