仕事

内容が曖昧すぎて、なんとも言えないですね。

あまりにも的外れとか、普通の大人なら知っていて当たり前のこととかなら、その後輩が一般的な知識に欠けるのでしょう。
主さんが当然と考えていたことでも、主さんは「なぜこうするのか」とまで掘り下げて考えておらず、その後輩はそこまで考えて仕事を覚えているなら、主さんの仕事の仕方が上っ面だけということでしょう。

• 共感0
• レスに返信

同じことを聞いて人が何を思うかは千差万別だと思います。

アメリカと言えば？
『ＵＳＡ』『星』『大きい』『ディズニー』『洋画』『英語』『ニューヨーク』『訴訟大国』など。

これは分かりやすい例だけど、仕事であれば『作業に入る前にいろいろ聞いて、サクッと進めよう!』って人もいるし、
『とりあえずやってみてその都度聞く』って人もいる。
貴方が思うように単純に馬鹿で聞いてるのかもしれない。

ただ、その人に『教える』ってことは分からないであろうことを教えてるんだから、何を聞いても良いと思います。
何のために必要か考えてるってことですよね。


考え方を変えてみて....
貴方が疑問に思わないことを疑問に思うってことは、
気づかない→このまま→より良く改善できない→スキルアップにもならないってことにもなりますよね。

そう考えると貴方よりデキル人なのかもしれないねｗ

• 共感2
• レスに返信

主さんは当然と思ってることでも相手にとっては違うこと、分からないことなんでしょう。
聞かれたことを主さんが知っている、分かっていることなのであれば教えてあげたらいいですね。

• 共感0
• レスに返信

考え方も、脳みそも人それぞれです。どう感じるのか、どこに疑問を感じるのかは人それぞれだと思いますよ。

• 共感0
• レスに返信

>私がその仕事を分かってないということなんでしょうか。

その可能性がありますね。思い込みが強いのかも知れないです。
何故かと言うと、主さんは少し他者意識が足りないと思いますね。
「自分の文章を第3者が見ると、伝わるか？」という第3者の目ですね。

• 共感1
• レスに返信