仕事が続かないのは・・・

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名無し
18/07/17 18:25(更新日時)

中途や派遣がすぐ辞めるのは　入った会社のせいですか？

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No.2674726　18/07/10 20:13(スレ作成日時)

No.1 18/07/10 20:17
名無し1

何人もすぐに辞めてしまうのは、会社のせいもあるかもしれませんが、何とも言えない部分もあるかと思います。

No.2 18/07/10 20:20
匿名2

そらそうでしょ。

いいとこだったら誰も辞めないし続くよ！

よっぽど嫌な仕事させてるんじゃない？

No.3 18/07/10 20:34
名無し0

レスありがとうございます
未経験で入って怒らず根気よく教えても辞めてっちゃうんですよね
挨拶しても返って来ないし
こちらが馴染むようにペコペコして世話してあげなくちゃダメなんでしょうか？

No.4 18/07/10 21:11
名無し4

一概には言えないと思います。
会社が悪くて辞める人もいますが、ちょっと注意されたとか気に食わないことがあっただけで辞める根性なしもいますし。

ペコペコする必要なんてないです。
態度悪い人にペコペコなんてしてたら真面目にやってる人が嫌になって辞めていくことになりますよ。

No.5 18/07/10 21:34
匿名5

会社のせいではないよね。
辞める原因の8割は人間関係でしょ。

辞めた人間も教えた人間も

人間関係を築くことを軽視してるんじゃない？

No.6 18/07/10 22:06
匿名6

>> 2 そらそうでしょ。いいとこだったら誰も辞めないし続くよ！よっぽど嫌な仕事させてるんじゃない？同感、良い職場ではないからですよ
現実が物語ってるではないですか

結局、古株オンリーですよ。
若手を育てないとこの先ないですよ

No.7 18/07/10 22:12
匿名6

3Kの仕事は入れ替わりがはげしいのは昔からですよ、安い、きつい、人間関係。

No.8 18/07/17 17:03
ぷりん ( 20代 ♀ nBq2re )

そういうわけではないと思います。自分のモチベーションの問題だと考えています。どこの会社でも自分でやりがいを見つけてがんばることができると思います。

No.9 18/07/17 18:22
名無し9

新人研修は適切に行われていますか？
業務内容や労働条件など、契約違反はありませんか？
見直しましょう。

No.10 18/07/17 18:25
匿名6

そんなの関係ない
やめたいからやめるだけ
他人にとやかく言われる必要なし

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