扶養の範囲で働くか、外れるか悩んでいます

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猫（ 30 ♀ hwwN0 ）
17/12/12 20:50(更新日時)

婚姻により前職を退職し、扶養の範囲内のパートで働きたいと思っています。
(年間130万円以下で働きたい)
(子供はいません)

今日面接を受けた職場が社会保険に加入しなければならないところでした。
時給1100円、１日6時間、週4日、雇用期間3ヶ月(更新の可能性あり)です。
私の知識不足で週20時間を越えると自分で加入義務があると面接時に教えていただきました。

雰囲気がいい会社だったため、辞退するか悩んでいるのですが、やはりこの給与で社会保険にはいるならば、
もっと勤務時間の短いところで夫の社会保険の扶養内になるように働くほうがよいですよね？

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No.2573922　17/12/11 16:19(スレ作成日時)

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No.1 17/12/11 16:59
社会人1

月収10万超えますけど、健康保険料など引かれるとたぶん手取りは8万前後だと思います。長い目で見れば、自分でも厚生年金収めていたほうが将来もらえる年金は多少なりとも上がるでしょうし、主さんのその月収であれば、控除対象配偶者には変わりないので旦那さんの税金が目まぐるしく上がるというわけでもないでしょうし。どうせ働くなら、130万ギリギリまで働いたほうがお得感はありますね。

No.2 17/12/11 20:03
匿名2

去年法改正があったので、今は企業全体の従業員数が501人以上の場合は、年収130万円ではなく、106万円を超える見込みで、社会保険に加入することになります

社会保険の加入無しで130万円ギリギリまで働きたいなら、もう少し規模の小さな（従業員数が少ない）会社のパートを探しましょう