シングルマザーの正社員
シングルマザーですが、ドラッグストア(上場企業)で正社員になりたい
26歳、子供1人
夜勤、休日は大丈夫です。
パートをしながら登録販売者資格取得検討してます。
すぐにでも正社員になりたいですが、
多分採用されやすいとする子供が小学生のころには30歳。
パートを続けて、同じドラッグストアか、他のドラッグストアで採用は厳しいですか?
シングルマザーでは、安定する上場企業は雇ってくれないですか?
パートから正社員なんて、賭けることは辞めたほうがいいですか?
別に正社員になったら、本人の希望がなかったら、パートにされたりしません…。
出産や、育休で復帰したけれど、時短で働きたい、扶養内で働きたい、辞める気はない。となった場合です。
正社員になれそうなら、どんな職種でも頑張っている方にはチャンスはあります。
子供を理由に仕事に穴をあけないなら何処も問題にはしませんよ。
むしろ、主さんが再婚や、妊娠出産の時にどうするか?ですよ?
正社員になったら、社則に従って働く限りは、結婚、妊娠、出産時に肩叩きする会社でない限りは、何も問題なく働けますよ。
つまり逆に言えば、正社員になったら、簡単には首は切れないし、結婚、妊娠、出産も会社の制度を利用する分には、有効に活用して勤められますよ?
シングルマザーであることは、あまり関係ないです。
ドラッグストアは、正社員になって店を任された場合に、小売店だから万引き被害が凄くて、結局皺寄せが何処にいくか?だよね…。
店も責任者だと穴埋めの立場で休めない…。
事務職ならそうしたリスクはないけど…
店舗の入れ替わりも激しい、新規店舗も次々にたつ。
ドラッグストアが好きって、業界にはいたことあるのかな?
バイト、パートくらいだと楽しいけど…
本屋や文房具屋が店舗をやめてネット通販になりつつあるのは、在庫管理の楽さや、人件費、実店舗の維持費もあるけど、万引き被害がないことも大きい。
好きな仕事が出来るなら、それが1番だとは思うけど焦らないで下調べをしっかりするといいし、事務職で正社員になれるなら、その状況で資格を取得して、在籍中に転職活動した方が、パート社員から正社員登用を狙うより、正社員にもなりやすいと思いますよ?
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