嫌がらせで辞めさせたいのか、ただの指摘か

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名無し
17/05/21 14:43(更新日時)

掃除のやり方で、余りにも細かい理不尽な指摘をされて嫌がらせで辞めさせたいのか、単なる指摘なのかわからなくなります。

例えば上司や経営者がスタッフを辞めさせる場合の態度と、ただ単に指摘をしているだけの場合の見極めってどうしたらできますか？

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No.2474280　17/05/21 13:25(スレ作成日時)

No.1 17/05/21 14:43
匿名1

判断しかねます。同じ職場の人に聞いた方が良いと思います。

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