給料が安く賞与もない正社員

毎回同じ悩みよく聞くけどさ…

仕事を転々と変えてる人が「仕事探しても給料安い所しか無い（泣）」みたいな

あなたが仕事続かないって言ってんじゃないからね。

最初から高い給料で雇ってもらいたいなら、正社員がいいなら、それだけの能力とか経験とか志しがないと無理な話でしょ？普通に考えて。

高収入の人達は、若い時からずっと同じ仕事で数十年と勤務して、専門的な知識だとか能力だとか経験値があるからでしょ？

物事には、順序、段階があるんだから。根気よく続けてればチャンスに出会えることもあるんじゃない？。

とりあえず生活出来てれば良しとしないと。

• << 4 １さん今バイトで働いてるのですが社員になれば社会保険の金額はなんぼになりますか？今の手取りは２８万です。できたら細かく書いて頂けたらと思います。宜しくお願いします。偉そうにすいません。

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あまり、条件ばかりに固まらない方がいいですよ。

職種・業種選びと、能力を見て、選ばないと、条件がいい企業に入っても、退社したら無意味ですからね。

正社員求人は、厳しいですよ。

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将来、社会保障を受ける歳になったら、バイトで満足してた人と正社員で働いた人の差が出る

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>> 1 毎回同じ悩みよく聞くけどさ… 仕事を転々と変えてる人が「仕事探しても給料安い所しか無い（泣）」みたいな あなたが仕事続かないって… １さん今バイトで働いてるのですが社員になれば社会保険の金額はなんぼになりますか？今の手取りは２８万です。できたら細かく書いて頂けたらと思います。宜しくお願いします。偉そうにすいません。

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まあ、そこに就職出来るかどうかもまだわからないわけであって …………

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15万が基本給なら、社会保険やら税金やらを引いて手取りは11、2万くらい

その他手当てなんかは会社によるから知らんよ

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バイトって時給でしょ？


正社員なら長い休暇があっても基本給は変わらないですよ。
正社員の方が、社会的にもアルバイトより信用がある。

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生活はできそうなんですか？
私は一人暮らしのとき、車なしで、手取り13万くらいでした。
賞与はありましたが、基本的13万で、生活（携帯、光熱費、生命保険、家賃、雑費、貯金）でやって行けてたけど、相当足りなければ、生活できるお給料を頂ける仕事を探します。

社会保険はある仕事がいいと思いますが、とりあえずやってみるか、しばらくバイトを続けながら就活するなどしては？

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その会社の男性社員は全員独身ですか？

家庭を持てるだけの収入がある男性社員がいるのか知りたい。

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それは何の求人なんだろ。

新聞の求人広告だと、親切丁寧だとかアットホームですとか無駄で嘘めいたフレーズで幅をとっていて、肝心な社会保険、交通費支給、雇用保険、作業着、他の他で省略されてたりしますよね？

スペースがなかっただけ？

載ってないけど想定外に多くでる会社もあるし、堂々と載せといて出ない会社もある。

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あなたのスキルがどれほどなのかわかりませんので、

答えようがないですが、

将来性のある業界か

どんな職種か。

その職種は、次に転職するときに、有利となるのか。独立も可能か。


など考えたほうがいい。

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「やってみたい仕事」とあるので、事務や営業、ライン仕事などではなく、何か特殊な技能や技術が習得出来る仕事でしょうか？

それなら、転職を考えた際には経験として役に立ちそうですし、いいんじゃないかと思います。

求人の金額は、あくまで入社時の給料で、残業などでも違いますし、昇給の割合によっては、最初から高給出す会社より結果的に上がる可能性もあります。

求人での基本給だけではいいか悪いかはわかりません。

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保証がなければ、名ばかりの正社員ですよね。

表紙をかえただけみたいな？…政治も会社も…なんというかセコイよね。

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介護の仕事をしている者です。
介護業界は基本給１５～１８万だったら普通。
基本給が１５～１８万で、いろんな手当てがつく場合がほとんどです。
ただ、そこから保険など引かれて結局手取りで１６万程度になります。(入社一年目でも)

バイトって元気な時はいいけど、身体を壊したら…とか考えると不安になりませんか？

まぁもちろん正社員には正社員なりの苦労があるんですがね…
「損して得とれ」と言いますし、私ならば多少の苦労をしてでも正社員の福利厚生といいますか、待遇を選びます。
最低限の給料は保証されてますし、クビになることも早々ありませんし。

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そのぐらい貰えれば良い方でないの？
世の中正社員なのに月収13万でカツカツの生活に甘んじてる人もいるんだよ？
まあ給与については会社によっては能力に応じて…て所もあるからそんなに重視する事無いと思う。
それに給料は時給制ではないし。
代わりに残業しても手当出ないから絶対定時で帰らせてもらうけどね…

まずは悩んでるならとりあえず面接行ってみれば？
必ず受かるとは限らないんだから、受ける前からそんな悩んでも意味なくない？

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そのぐらい貰えれば良い方でないの？
世の中正社員なのに月収13万でカツカツの生活に甘んじてる人もいるんだよ？
まあ給与については会社によっては能力に応じて…て所もあるからそんなに重視する事無いと思う。
それに給料は時給制ではないし。
代わりに残業しても手当出ないから絶対定時で帰らせてもらうけどね…

まずは悩んでるならとりあえず面接行ってみれば？
必ず受かるとは限らないんだから、受ける前からそんな悩んでも意味なくない？

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>> 16 重複すみませんm(_ _)m

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何か資格や特殊技能があるなら、仕事や正社員にこだわっていいと思う☝

主さんは何かアピールできるものがある？

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保障が色々違うと思うんだけどな。

今はなくても、昇給や寸志やボーナス、貰える日が来るならば、アルバイトではなく正社員にのみです。

何かあったら、真っ先に首切られるのはアルバイト。正社員はよほどの損害を出さない限りは首にはならないよ。

育休制度なんかも、アルバイトには無い。
アルバイトの人は、子ども産む為に、いったん仕事辞めなくちゃならない。

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