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「わかっています。でも…」から始める、若手。

レス5 HIT数 1662 あ+ あ-

社会人
12/09/28 13:05(更新日時)

タイトルの通りの人物(♀3か4年目)がいます。

職場は男性が多く、女性には優しい感じのところなのですが、上司や先輩の指摘への答えが"わかっています。"から始まるのは、社会人としてどうかと思うのです。
(指摘へしてくれている上司にも失礼だし、自分のためにもならない。)

しかしながら、私はその若手と絡む仕事がなく、話す機会もあまりありません。
放っておけいいものですが、それもまた心苦しいです。

皆さんなら、放っておきますか?

No.1855596 12/09/27 12:33(スレ作成日時)

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No.1 12/09/27 12:37
名無し1 

注意してダメなら放置

No.2 12/09/27 12:39
名無し2 ( ♀ )

ほっときます。
どうせ言い方注意しても、それすら「わかってます」って返されるの目に見えてるから。
その言い方する人はプライド高いから自分のミスは絶対に認めませんよ。

No.3 12/09/27 13:40
名無し3 

それは言われている上司や先輩が注意することで、注意しないのは怠慢か、すぐ辞めてしまうのではないか等の理由があるからだと思います。

No.4 12/09/28 13:04
名無し4 

「でも何だね」って聞いてみる。

納得しないと前に進めないタイプか、注意されると守りに入ってついつい言い訳する、いわゆる弱い奴ほどよく吠えるタイプか・・・

上司ならそこらへん分かって伸ばしてあげるのも上司の仕事かなと思われます。

No.5 12/09/28 13:05
名無し5 ( 30代 ♂ )

これが部下なら「でも‥」以降を聞いて追及する。
結果には原因があり、俺が結果を叱る時は原因に改善の余地がある時だけ。
言い方を叱るのは改善の話が終わった後。

ただ無関係の場合は、そいつの上司に恥をかかせる事になるから放置する。

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